“好不容易有人站出来硬气一回，咱们当然不能冷场。

该支持就支持，暗地里使劲鼓劲，一句话都不用说，心里挺他就行。”

这位主任和艾瑞克一样，有个心照不宣的癖好——特别偏爱那些刚入职的年轻女护士和新医生。

人还没来几天，他就已经把联系方式弄到手，问星座、查属相，甚至连家庭住址都不放过。

要是谁不肯配合，那就别怪他暗地里下手：考勤表上随便写个迟到早退，评语里一句“能力有限”，直接断了晋升路，一辈子困在底层打转。

从权力到评价，从日常考核到职业前景，他几乎捏住了每个人的命脉。

正因如此，那些实习生哪怕心里憋屈得要死，嘴上也从来不敢多言半句，只能背地里吐吐苦水，面上还得赔笑脸。

要是遇到那种真正硬气的主儿，根本不惧生死，当场就把心里的不满全倒出来，这些人反倒会从心底里头生出几分敬意。

“这咖啡都凉透了，给我重做一杯。

你是不是脑子进水了？谁家冲咖啡用冷水的？你倒好，直接拿凉水对付我！我真是想不通，就你这样的，怎么混到主任这个位子上的？”

“你该不会是天生缺根弦吧？我现在看你都觉得来气，压根搞不懂你到底想表达个啥！”

被陆白这么一通数落，主任终于绷不住了，咬着牙吼道：“你小子是不是非得把我逼上绝路才甘心？你到底想怎么样？”

“赶紧给我滚边上去！再敢跟我对着干，别怪我不讲情面！”

这话一出口，周围人全愣住了。

陆白却依旧笑嘻嘻地靠在椅背上：“哎哟，我说老主任啊，咱们可得讲规矩。

当初可是你说的，只要我能救活那个人，这主任的位置就归我。

现在我没抢没夺，名正言顺坐这儿，怎么，你不服？”

“既然我是领导，那你作为下属，不就得乖乖伺候着？闹哪出呢？现在立刻去给我泡杯热咖啡，动作麻利点。

不然待会儿不是写检讨就是挨耳刮子，你自己选。”

主任一听这话，脸色瞬间铁青，猛地把桌上的文件摔在地上，转身就走，连头都没回。