因为他们有发达的社会，他们很有钱，他们也有看上去好像很是高级的文明，他们的文明，已经被全球人给接受。

这都是殖民者当年各种植入的，但是这么多年过去了，他们却惊讶地发现了一个问题，他们中浩控股的管理模式。

已经各种管理水平，远远地超过了他们的所想象的存在，以前是一般人在学些西方，可是很多人现在开始爱学习中浩控股。

一个庞大的公司，到了一定规模后，就一定要注重公司的制度，只有注重了公司的制度，如此情况之下。

他们才能够好好的各种搞出来事情，只要是他们搞出来做了这么多事情，那一切都很好讲了。

好的制度往往能够保障一个公司永远的辉煌下去，可是一旦一个公司到了一定程度后，根本就不重视自己的公司的管理制度。

那么这个公司内部就会出现很多大矛盾，只要是矛盾出现了，那么这家公司估计也要不了多久就会轰然倒塌了。

这么多年来，这是他们都看到的一个事情，柴进钱是看到了太多大的公司，他们在打江山的时候，还好好的。

看上去好像他们永远都能够辉煌下去，可实际上过了一段时间后呢，一旦这个公司在走过了创业阶段。

于是他们之间马上就会开始出现很多问题，利益分配不均匀，然后下面的人心里面开始有别的很多想法了。

他们总是在想着，自己当年跟随公司好好的这么多年，我们一起辉煌了这么多年，可是最终结果变成了什么样子。

难道你们看不到吗，这就是他们都要面对的问题。

如此，公司里面就会产生很多很多让人没法去理解的事情，这也是他们根本没办法去理解的事情。

最终，电话对面的人相信了他，当然了，电话里面也终于开口说：“伊娃，我知道这几年时间以来，你是最辛苦的。”